豊田市にて昭和45年に創業。現代表の税務調査の立ち合いは450回を超えています。しかし、相談のためにお声をかけていただきながら、難しい話や堅苦しい雰囲気にストレスを感じてしまう方もいないとは言えない世界。私たちは“燃える信念、果敢な実行”を胸に、お客様のご要望にできるだけ細かく応じ、安心できるサポートを行ってきました。毎月開催しているセミナーにも、多くの方に足を運んでいただいています。

私たちの会社では、新入社員もベテランも関係なく日々勉強。週二回の会議でお互いの情報を提供し合って共有するなど、一丸となって知識の増幅を図っています。そしてベテラン社員の中には経験豊富なスタッフも多いうえに、ミドルクラスの事務所だから雰囲気はアットホーム。小さなことから将来のことまで、何でも相談できる環境なのです。自分が身に付けたいと考える知識を余すことなく身に付けることができますよ。

評価制度がしっかり整っているのも、社員の頑張りにつながっています。業務への姿勢、業務の遂行度合い、コミュニケーション能力、顧客対応の妥当性等を評価制度に盛り込んでいます。努力次第で結果が実ります。また常にアンテナをしっかりと張って行動している人ほど、賞与がアップしているのも事実。実務能力も大事ですが、“意欲”“成長性”を重視している「ミッドランド税理士法人」は、まさにやったらやった分だけ返ってくる環境です。

決算書や試算表の意味が分かる程度の知識は必要ですが、会計事務所での経験は不問。最初に行う社内研修は基本的にマンツーマンで、その人に合わせた担当をつけて丁寧にフォローしていきます。そのため未経験からでも、最短3ヶ月ほどで担当を持つことができるようになります。代表と先輩社員が厳しく指導してくれるため、スキルアップを実感できますよ。育成実績もノウハウにも自信あり！意欲を胸に勇敢に飛び込んできてください。

提案営業・経営企画の経験がある方は特に歓迎しますが、全くの他業種からの転職も可能です。管理職を狙いたい人には、年齢に関係なく幹部として迎え入れる環境が整っています。また、知識をつけたい人、自分の実力をつけたい人には、会社負担（会社推薦資格）で勉強を応援します。様々な数字を扱うこともあり、理系の論理的な考え方ができる人が有望。もちろんどんな方も、将来は一人でも現場で活躍できるよう育てていきます！